VALNEVA

01/2011 – 09/2024 VP HR

  • Head of HR Valneva Gruppe (6 internationale Gesellschaften in Österreich, Kanada, Frankreich, Schottland, Schweden, U.S.), mehr als 30 Mitarbeiter in HR und mehr als 700 Mitarbeiter Gruppe) 
  • Head of HR Valneva Austria (8 Mitarbeiter HR)
  • Verantwortlich für die HR Strategie und deren Implementierung, Koordinierung und Leitung internationaler HR Projekte 
  • Hauptansprechpartner zu internationalen Boards (Aufsichtsräte, Beiräte, Betriebsräte) und externen Beratern und RA Firmen
  • Verantwortlich für die Konzeption und Implementierung neuer internationaler Personalentwicklungsmaßnahmen (zB Führungskultur, Kompensation, D&I)
  • Leitung der (Neu-)Organisation und Optimierung der HR Funktion
  • Verantwortlich für alle mit HR verbundenen Digitalisierungsprojekte zB HRIS, PMP Systeme, ATS Systeme
  • Verantwortlich für 4 große Re-organisation Projekte
  • Einführung eines neuen State-of-the-art Vergütungssystem (e.g. Job Grading, Long-Term-Incentive Systeme)
  • Verantwortlich für alle HR relevanten administrativen Aufgaben (e.g. internationale Policies)
  • Co-lead von globalen Organisationsentwicklungsprojekten


06/2009 – 12/2010     Head of Corporate Finance & IR
Finance 

  • Head of Group Treasury Department 
  • Hauptansprechpartner für Banken und Rechtsanwaltskanzleien 
  • Verantwortlich für die Konzeption und Implementierung neuer Prozesse im Finanzbereich (zB Treasury, Long-range-Planung) 
  • Verantwortlich für die Optimierung aller Gruppenfinanzierungsaktivitäten 
  • Verantwortlich für das Projektmanagement aller Kapitalmarkttransaktionen 
  • Verantwortlich für alle (globalen) Versicherungsaktivitäten  


Investor Relations

  • Head of Investor Relations Abteilung (1 MA) 
  • Hauptansprechpartner für Investmentbanken und Investoren 


Legal 

  • Compliance Officer (Kapitalmarktangelegenheiten)  
Zurück